“干好工作就是我的职责”是他的座右铭，他吃苦耐劳，刻苦学习，在平凡的岗位上成长成才；他少言寡语，默默奉献，勤劳认真的态度赢得了领导和同事的好评；他从担任班队长以来，用心用情用力地投入到班队安全生产中，实实在在地将他所在的班组打造成一支敢于拼搏、敢于挑战的“领头雁”。他就是祁南矿综采三区生产一队队长尹成芳。
班组安全的“监督员”
安全是职工的最大福利，保证安全是企业最大的效益、职工最大的实惠。
“当班队长要在施工现场勤跑、勤看、勤讲，不但要有‘刀子嘴’，还要有细致心才行。”“安全无小事，小事能变大事。” 尹成芳对班队长岗位和安全有着自己的认识。
“高高兴兴上班来，平平安安回家去”是尹成芳最大的坚守，始终遵循着“不胡干、不蛮干、不冒险干”的原则，持之以恒重视安全、狠抓安全，严把安全关。
“尹哥每次开班前会，只要见到有脸色不对的，都会凑上去嗅嗅，老搞笑了。”班组青工陆伟伟说道。
担任班队长以来，尹成芳严格落实“班前、班中、班后”安全确认，吹毛求疵的抓安全，始终坚持实施精细化管理，高标准、严要求，筑牢安全生产防线。
在安全上，尹成芳创新推行“132”安全管理工作机制。“1条主线”，即坚持以安全生产标准化为主线贯穿全程；“3方面重点管控”，即职工操作行为管控、作业重点地段管控和生产节奏掌控；“2项检查”，即查作业环境，查安全设施、机电设备运行状况。在“132”机制推进过程中，他设计了现场安全管控重点告知清单，对重点地段的管理要求、施工措施现场向职工告知，班中加强过程管控，班后进行效果检验，各环节签字确认，增强了职工的安全自主管理意识，逐渐由被动工作向主动工作转变。
班组生产的“攻坚员”
“尹成芳是我们区里的一名虎将，务实重干，能攻坚克难。”该区负责人对尹成芳评价道。
2月底的一天中班，该区生产三队在工作面机尾段施工采取挑顶的施工工艺。交接班期间，尹成芳到现场查看施工情况，结合煤层变化和巷道起伏走势，提出该地段不能继续采取挑顶施工方式，必须采取刹底的施工方式。生产三队队长表示不理解。尹成芳指出，根据目前煤层情况采取挑顶施工没有错，但是根据巷道起伏情况来看，必须刹底施工。若现在继续挑顶施工，工作面往前推进10米左右，将进入岩石里面，那时再刹底困难更大。经过尹成芳现场分析后，三队队长表示佩服，说自己没看这么远。后期工作面施工情况和尹成芳预判的基本一致。该施工方案受到矿地测科的高度评价。
班组学习的“教练员”
“要想保证生产安全、提高生产效率，必须要进行学习培训，提高安全意识、增强操作技能才行。” 尹成芳说道。
在班组里尹成芳是“一人多岗、一专多能”的牛人！皮带机、链板机、采煤机能开能修，风锤、锚杆钻机会使用，他就是这么厉害，但尹成芳始终认为“一人不成众，独木不成林”，只有大家的素质都提高了，才能创造出更好的成绩。多年来，尹成芳在班组管理中秉承学理论、提技能的原则，始终把增强职工安全防范意识、提升职工操作技能，作为班组保安全、提效率的关键。积极组织开展自主培训，在地面充分利用班前会，以及业余时间对职工进行岗位应知应会、施工措施、岗位操作规范等理论教育；在井下根据作业生产间隙向职工讲解采煤机、运输机、液压支架等操作要领，以“理论+实践”的立体式教学方式，提升职工操作技能水平。
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